NBBL gGmbH: Uwe Albersmeyer verabschiedet sich in den Ruhestand

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Nach vielen Jahren engagierter und prägender Arbeit verabschiedete sich Uwe Albersmeyer zum Jahreswechsel aus seiner Funktion als Geschäftsführer der Nachwuchs-Basketball-Bundesliga (NBBL) gGmbH in den wohlverdienten Ruhestand. Mit seinem Ausscheiden endet eine Ära und geht eine Person, die maßgeblich zur Entwicklung des leistungsorientierten Nachwuchsbasketballs in Deutschland beigetragen hat. 

Uwe Albersmeyer hat die NBBL und JBBL von Beginn an mit großem Sachverstand, Weitblick und außergewöhnlichem persönlichem Einsatz geführt. Unter seiner Verantwortung entwickelten sich die Nachwuchs-Bundesligen zu zentralen Säulen der deutschen Talentförderung. Er begleitete nicht nur strukturelle und organisatorische Weiterentwicklungen, sowie zahlreiche junge Mitarbeiter, sondern setzte auch in herausfordernden Phasen – etwa während der Corona-Pandemie – klare Impulse, um den Spielbetrieb aufrechtzuerhalten. Uwe Albersmeyer kreierte in seiner tragenden Rolle mit den Gremien der NBBL GGmbH neue Wettbewerbsformate und zukunftsfähige Konzepte und bestritt den teilweise auch umstrittenen Weg des Nachwuchsbasketballs ausdauernd und engagiert.  

Matthias Sonnenschein, Gesellschaftervertreter der BBL GmbH in der NBBL GGmbH, würdigt die Verdienste Albersmeyers:

„Uwe Albersmeyer hat die Nachwuchs-Bundesligen über viele Jahre mit großer Kompetenz, Ruhe und Weitsicht geführt. Er war stets ein verlässlicher Ansprechpartner für Vereine und Gremien und hat es verstanden, auch in schwierigen Situationen konstruktive Lösungen im Sinne des Nachwuchsbasketballs zu finden. Für seinen außerordentlichen Einsatz und seine Verdienste um die NBBL und JBBL gebührt ihm unser ausdrücklicher Dank.“ 

Die NBBL gGmbH, ihre Gesellschafter, Vereine und Partner danken Uwe Albersmeyer herzlich für sein langjähriges Engagement, seine Loyalität und seinen unermüdlichen Einsatz für den deutschen Basketball. Für den neuen Lebensabschnitt wünschen wir ihm alles Gute, Gesundheit und viele erfüllende Momente abseits des Spielplans.

Nachfolger Tobit Schäfer hat Tätigkeit bereits aufgenommen 

Die Geschäftsführung der NBBL gGmbH wird künftig von Tobit Schäfer übernommen. Schäfer wechselt vom Westdeutschen Hockey-Verband (WHV) zur NBBL gGmbH und tauscht zukünftige den Hockey-Schläger gegen den etwas größeren roten Lederball. 

Mit Tobit Schäfer gewinnt die NBBL gGmbH einen Geschäftsführer, der Kontinuität mit frischen Impulsen verbindet und gemeinsam mit Vereinen, Partnern und Gremien die Nachwuchs-Bundesligen aktiv weiterentwickeln möchte. In seiner neuen Rolle wird er den begonnenen Weg fortsetzen, die Qualität des Spielbetriebs weiter zu steigern, Kooperationen auszubauen und die Position der NBBL im nationalen Basketball nachhaltig zu stärken. 

Nachwuchs-Check: Standortbesuch in Itzehoe

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ProB-Ligist mit Bronze-Plakette ausgezeichnet

Im Rahmen des Nachwuchs-Checks der BARMER 2. Basketball Bundesliga und des Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e.V. fand Anfang Februar ein Standortbesuch bei den Itzehoe Eagles statt. Dabei wurde die Nachwuchsarbeit des Vereins umfassend beleuchtet und gemeinsam mit den Verantwortlichen analysiert.

Das Expertenteam verschaffte sich vor Ort einen detaillierten Überblick über die bestehenden Strukturen, Ausbildungsangebote und Entwicklungsmaßnahmen im Nachwuchsbereich der Eagles. In ausführlichen Gesprächen wurden sowohl die Stärken der bisherigen Arbeit als auch mögliche Entwicklungsfelder identifiziert. Ein anschließendes Feedbackgespräch bündelte die gewonnenen Erkenntnisse und lieferte konkrete Impulse für die weitere strategische Ausrichtung der Nachwuchsarbeit.

Ein wesentlicher Bestandteil des Nachwuchs-Checks war ein gemeinsamer Entwicklungsworkshop. Der inhaltliche Schwerpunkt lag bei den Itzehoe Eagles auf der Einführung von Schulvereinsteams in enger Zusammenarbeit mit den Grundschulen im Stadtgebiet. Die Eagles haben dazu in den vergangenen Monaten mit dem Programm „IZ Moving“ bereits ein ganzheitliches Programm zur Bewegungsförderung an Itzehoes Schulen initiiert.

Darüber hinaus wurde die Intensivierung und Weiterentwicklung der bereits bestehenden Turnierformate für Schulen thematisiert. Gemeinsam wurden Ansätze erarbeitet, wie Kinder frühzeitig an den Basketballsport herangeführt und schulische sowie vereinsseitige Angebote künftig noch besser miteinander verzahnt werden können.

Volker Hambrock, 1. Vorsitzender der Itzehoe Eagles, zeigte sich sehr zufrieden mit dem Austausch: „Der Nachwuchs-Check gibt uns wertvolle Orientierung und hilft uns, unsere Nachwuchsarbeit gezielt weiterzuentwickeln. Besonders der Workshop zu Schulvereinsteams und den Schulturnieren hat viele praxisnahe Ideen hervorgebracht. Die enge Zusammenarbeit mit den Grundschulen ist für uns ein zentraler Baustein, um Kinder früh für den Basketball zu begeistern und ihnen nachhaltige Perspektiven im Verein zu eröffnen.“

Über den Nachwuchs-Check

Der Nachwuchs-Check der Klubs der BARMER 2. Basketball Bundesliga wird gemeinsam mit der easyCredit Basketball Bundesliga und dem Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e.V. durchgeführt. In einem dreistufigen Verfahren werden zunächst quantitative Daten über ein Online-Reporting erhoben, bevor ein Standortbesuch mit Gesprächen und Einblicken in die Nachwuchsarbeit folgt. Ein zusätzliches Workshopformat ermöglicht es den Bundesligisten, über die Analyse hinaus zukunftsgerichtete Entwicklungsprozesse anzustoßen. Abschließend besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Projektförderung.

Standorte mit besonders engagierter Nachwuchsförderung werden im Rahmen des Nachwuchs-Checks mit einem Status (Gold, Silber oder Bronze) ausgezeichnet. Dieser Status spiegelt die Qualität der Nachwuchsarbeit unter Berücksichtigung der jeweiligen lokalen Standortbedingungen wider.

Nachwuchs-Check: Nachwuchsarbeit des SC Rist Wedel im Fokus

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ProB-Ligist mit Bronze-Plakette ausgezeichnet

Im Rahmen des Nachwuchs-Checks der BARMER 2. Basketball Bundesliga und des Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e.V. stand Anfang Februar der Nachwuchsbereich des SC Rist Wedel im Mittelpunkt eines umfassenden Standortbesuchs. Ziel des Besuchs war es, die bestehenden Nachwuchsstrukturen des Vereins zu analysieren, einzuordnen und gemeinsam weiterzuentwickeln.

Das eingesetzte Expertenteam gewann vor Ort einen detaillierten Einblick in die organisatorischen Rahmenbedingungen, Ausbildungsinhalte und Entwicklungsmaßnahmen im Wedeler Nachwuchsprogramm. In intensiven Analyse- und Reflexionsgesprächen mit den Verantwortlichen des Vereins wurden sowohl die bereits vorhandenen Qualitäten als auch mögliche Ansatzpunkte für zukünftige Entwicklungsschritte herausgearbeitet. Ein abschließendes Feedbackgespräch bündelte die Erkenntnisse und formulierte konkrete Empfehlungen für die strategische Weiterentwicklung der Nachwuchsarbeit.

Ein zentraler Bestandteil des Nachwuchs-Checks war zudem ein gemeinsamer Entwicklungsworkshop. Beim SC Rist Wedel lag der thematische Schwerpunkt auf der Erweiterung und Verzahnung der bestehenden Grundschulangebote. Gemeinsam mit Vertreterinnen und Vertretern des Vereins, umliegender Basketballvereine sowie unter Berücksichtigung des etablierten Westliga-Formats wurden Ideen und Maßnahmen erarbeitet, um den frühzeitigen Zugang zum Basketball weiter zu stärken und Talente regional noch besser zu vernetzen.

Andrea Koschek, 1. Vorsitzende des SC Rist Wedel, betonte die Bedeutung des Austauschs: „Der Nachwuchs-Check bietet uns eine wertvolle Gelegenheit, unsere Arbeit aus einer externen Perspektive zu betrachten und neue Impulse mitzunehmen. Besonders der Workshop zur Weiterentwicklung der Grundschulangebote und zur Zusammenarbeit mit unseren Partnervereinen war sehr gewinnbringend. Der offene Dialog und die praxisnahen Ansätze helfen uns, unsere Nachwuchsarbeit nachhaltig und zukunftsorientiert auszurichten.“

Über den Nachwuchs-Check

Der Nachwuchs-Check der Klubs der BARMER 2. Basketball Bundesliga wird gemeinsam mit der easyCredit Basketball Bundesliga und dem Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e.V. durchgeführt. In einem dreistufigen Verfahren werden zunächst quantitative Daten über ein Online-Reporting erhoben, bevor ein Standortbesuch mit Gesprächen und Einblicken in die Nachwuchsarbeit folgt. Ein zusätzliches Workshopformat ermöglicht es den Bundesligisten, über die Analyse hinaus zukunftsgerichtete Entwicklungsprozesse anzustoßen. Abschließend besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Projektförderung.

Standorte mit besonders engagierter Nachwuchsförderung werden im Rahmen des Nachwuchs-Checks mit einem Status (Gold, Silber oder Bronze) ausgezeichnet. Dieser Status spiegelt die Qualität der Nachwuchsarbeit unter Berücksichtigung der jeweiligen lokalen Standortbedingungen wider.

Spielleitung sperrt Jonas Zilinskas (Rostock II) für ein Spiel

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Im Rahmen des ProB-Spiels 2003915 Seawolves Academy – BSW Sixers am 24.01.2026 wurde von der Spielleitung ein Verfahren gemäß § 79 SuVO gegen den Spieler Jonas Zilinskas (Seawolves Academy) eingeleitet. Anlass hierfür war ein auffälliges Fehlverhalten des Spielers bei noch 2:34 Minuten Restspielzeit im dritten Viertel, das nicht durch die Schiedsrichter geahndet werden konnte.

Nach Auswertung der Stellungnahmen der beteiligten Spieler, der Wahrnehmungen der Schiedsrichter sowie der vorliegenden Videoaufzeichnung kam die Spielleitung zu der Auffassung, dass Jonas Zilinskas eine Tätlichkeit begangen hat. Der Spieler schlug seinen Gegenspieler außerhalb des aktiven Spielgeschehens gezielt in die Magengegend. Die Aktion erfolgte nicht im Kampf um den Ball und konnte daher während des Spiels nicht sanktioniert werden. Gemäß § 79 SuVO oblag die Ahndung des Vorfalls somit der Spielleitung.

Für die Tätlichkeit an dem Spieler S. Ludwig verhängte die Spielleitung gegen Jonas Zilinskas eine Spielsperre von einem Pflichtspiel sowie eine Geldstrafe. Der Spieler ist damit für das Pflichtspiel Nr. 2003922 am 01.02.2026 gesperrt. Bei der Bemessung der Strafe wurden die fehlende Verletzungsabsicht, die Entschuldigung des Spielers sowie seine bisherige Unauffälligkeit in der laufenden Saison berücksichtigt.

Die Entscheidung erging gemäß § 80 Abs. 2 SuVO sowie § 79 SuVO in Verbindung mit § 2 Nr. 6 und 8 SuVO sowie Ziffer 1.21 des Strafenkatalogs. Die Entscheidung über die Verfahrenskosten erging gemäß § 27 der Rechtsmittel- und Schiedsgerichtsordnung.

„Leidenschaft, Herzblut und Kontinuität!“ – Matthias-Grothe-Award 2025 geht an Uli Naechster

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Der Matthias-Grothe-Award 2025 des Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e. V. geht an Uli Naechster, Nachwuchsleiter der Paderborn Baskets. Mit der Auszeichnung würdigen die Basketball-Bundesligen sein jahrzehntelanges, außergewöhnliches Engagement im Nachwuchsbasketball sowie seinen maßgeblichen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung des Basketballstandorts Paderborn.

Die offizielle Ehrung nahmen Schirmherrin Maja Grothe, Matthias Sonnenschein (Leiter Sport- und Nachwuchsentwicklung easyCredit BBL) sowie Christian Krings (Geschäftsführer BARMER 2. Basketball Bundesliga) im Rahmen des ProA-Heimspiels der Paderborn Baskets gegen die VfL SparkassenStars Bochum am vergangenen Samstag vor.
Der Matthias-Grothe-Award wird jährlich an Persönlichkeiten verliehen, die sich in besonderer Weise um die Ausbildung junger Basketballspielerinnen und -spieler, die Qualifizierung von Trainerinnen und Trainern sowie um eine werteorientierte Nachwuchsarbeit verdient gemacht haben. In diesem Sinne verkörpert Uli Naechster die Ideale des Awards in herausragender Weise.

Naechster begann seine Trainerlaufbahn beim SSV Hamm, bevor er 2009 zu den Paderborn Baskets wechselte. Dort prägte er über viele Jahre hinweg die sportliche und strukturelle Entwicklung des Vereins entscheidend mit. Als Co-Trainer führte er die NBBL-Mannschaft in den Jahren 2011 und 2012 bis ins TOP4, anschließend übernahm er fünf Jahre lang die Verantwortung als Headcoach der ProA-Mannschaft in der BARMER 2. Basketball Bundesliga.

Seit 2019 wirkt Uli Naechster bei den Paderborn Baskets als Geschäftsführer des e. V. und Nachwuchsleiter, war zudem bis 2025 als Trainer in der JBBL tätig und begleitet zahlreiche Talente auf ihrem Weg in den Leistungs- und Profibereich. Seit 2025 coacht Naechster die U12 der Baskets. Dabei steht er für eine kontinuierliche, nachhaltige und ganzheitliche Nachwuchsarbeit. Ein prominentes Beispiel für seine erfolgreiche Talentförderung ist Fabian Kayser, der aktuell bei Real Madrid unter Vertrag steht.

Maja Grothe, Schirmherrin des Matthias-Grothe-Awards, erklärt: „Uli Naechster steht in all seinen Rollen für eine kontinuierliche, nachhaltige und ganzheitliche Nachwuchsarbeit. Ihn zeichnet aus, dass für ihn nicht der kurzfristige Erfolg im Vordergrund steht, sondern die langfristige Entwicklung von Spielerinnen und Spielern, Trainerinnen und Trainern sowie tragfähigen Strukturen. Dabei hat er stets das große Ganze im Blick und scheut sich nicht, auch selbst einen Schritt zurückzutreten, wenn es dem Standort und der Ausbildung junger Menschen dient. Dieses selbstlose Engagement und diese Haltung verkörpern die Werte des Matthias-Grothe-Awards in besonderer Weise.“

Auch Jordi Perez, Präsident der Paderborn Baskets 91 e. V., würdigt den Preisträger: „Uli Naechster steht wie kaum ein anderer für professionelle Jugendarbeit, große Begeisterung und enormes Herzblut. Er hat zahlreiche Talente auf ihrem Weg begleitet und gefördert, darunter auch mehrere Jugend-Nationalspieler. Was ihn besonders auszeichnet, ist seine klare Motivation: Kinder für den Basketball zu begeistern und Talente aus unserer Region nachhaltig zu entwickeln. Dieses Engagement prägt unseren Verein bis heute und ist ein zentraler Grund für die Stärke unseres Nachwuchsbereichs.“

Der im Oktober 2017 verstorbene Matthias Grothe war ehemaliger National- und Bundesligaspieler sowie Jugendtrainer. Er stand für Fairplay, Hilfsbereitschaft, harte Arbeit und ein außergewöhnliches Engagement für „seine“ Jugendspieler – auch außerhalb des Spielfeldes. Der Matthias-Grothe-Award wird zu seinem Gedenken an besonders sozial engagierte und langjährig tätige Jugendtrainerinnen und Jugendtrainer verliehen, die sich nachhaltig für die Entwicklung eines Basketballstandorts einsetzen. Schirmherrin des Awards ist Maja Grothe. Zu den bisherigen Preisträgern zählen Marius Huth (ALBA BERLIN), Ross Jorgusen (MHP RIESEN Ludwigsburg), Hanno Stein (RASTA Vechta), Felix Engel (Bayer Giants Leverkusen) und Norbert Opitz (ALBA BERLIN).

Nachwuchs-Check bei LOK Bernau

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ProB-Ligist mit Bronze-Plakette ausgezeichnet

Mitte Januar stand der Nachwuchsbereich des ProB-Ligisten LOK Bernau im Mittelpunkt eines Standortbesuchs im Rahmen des Nachwuchs-Checks der BARMER 2. Basketball Bundesliga und des Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e.V. Die engagierte Nachwuchsarbeit der Brandenburger wurde dabei mit der Bronze-Plakette ausgezeichnet.

Während des Besuchs verschaffte sich das Expertenteam einen umfassenden Eindruck von den bestehenden Strukturen, Maßnahmen und Aktivitäten im Nachwuchsprogramm des Vereins. In Analyse- und Reflexionsgesprächen mit den Verantwortlichen wurden sowohl die vorhandenen Stärken als auch mögliche Entwicklungspotenziale herausgearbeitet. Ein anschließendes Feedbackgespräch lieferte konkrete Handlungsempfehlungen für die weitere strategische Ausrichtung der Nachwuchsarbeit.

Ein zusätzlicher Bestandteil des diesjährigen Nachwuchs-Checks war ein gemeinsamer Entwicklungsworkshop. In Bernau lag der Schwerpunkt dabei auf der Weiterentwicklung des Kraft- und Athletiktrainings im Nachwuchsbereich. Gemeinsam mit den beteiligten Coaches wurden ergänzende Maßnahmen erarbeitet, um bestehende Strukturen weiter auszubauen und die athletische Ausbildung junger Spieler langfristig zu optimieren.

Jan Heide, Vorstand Sportentwicklung bei LOK Bernau, zeigte sich zufrieden mit dem Austausch und der Bewertung: „Der Nachwuchs-Check ist ein wichtiges Instrument der Basketball-Bundesligen, um unsere Nachwuchsarbeit nachhaltig weiterzuentwickeln. Das konstruktive Feedback von außen hilft uns, unsere Arbeit einzuordnen und gezielt nächste Schritte zu planen. Besonders wertvoll ist das neue Workshop-Format, das es uns ermöglicht, gemeinsam direkt an konkreten Entwicklungsthemen zu arbeiten.“

Über den Nachwuchs-Check

Der Nachwuchs-Check der Klubs der BARMER 2. Basketball Bundesliga wird gemeinsam mit der easyCredit Basketball Bundesliga und dem Deutschen Basketball Ausbildungsfonds e.V. durchgeführt. In einem dreistufigen Verfahren werden zunächst quantitative Daten über ein Online-Reporting erhoben, bevor ein Standortbesuch mit Gesprächen und Einblicken in die Nachwuchsarbeit folgt. Ein zusätzliches Workshopformat ermöglicht es den Bundesligisten, über die Analyse hinaus zukunftsgerichtete Entwicklungsprozesse anzustoßen. Abschließend besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Projektförderung.

Standorte mit besonders engagierter Nachwuchsförderung werden im Rahmen des Nachwuchs-Checks mit einem Status (Gold, Silber oder Bronze) ausgezeichnet. Dieser Status spiegelt die Qualität der Nachwuchsarbeit unter Berücksichtigung der jeweiligen lokalen Standortbedingungen wider.

Basketballtrainerinnenoffensive startet – Jetzt bewerben!

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Der Berliner Basketball Verband (BBV), der Deutsche Basketball Bund (DBB) und der Deutsche Basketball Ausbildungsfonds legen gemeinsam mit der Basketballtrainerinnenoffensive erstmals ein Ausbildungsprogramm auf, welches sich explizit an Trainerinnen im deutschen Basketball richtet. Mit diesem neuen Ausbildungsformat soll gezielt ein niederschwelliges, saisonbegleitendes Qualifizierungs- und Vernetzungsangebot für Trainerinnen geschaffen werden.

Ziel der Basketball-Trainerinnen-Offensive ist es, Frauen im Trainerinnenamt zu stärken, zu vernetzen und langfristig für eine Tätigkeit im Jugendleistungs- und Breitensport zu qualifizieren. Das konzeptionell-inhaltliche Programm ist zwischen den bestehenden Ausbildungsprogrammen der Minitrainer-Offensive (MTO) und der Nachwuchstrainerausbildung (NTA) angesiedelt und ergänzt die bestehenden Lizenzsysteme, ohne diese zu ersetzen.

Programmkonzept

Die Basketballtrainerinnenoffensive ist als einjähriges Intensivprogramm konzipiert, das saisonbegleitend stattfindet. Es findet außerhalb der formalen Lizenzstufen statt. In einer geschützten Lernumgebung arbeiten die Teilnehmerinnen ausschließlich unter Trainerinnen zusammen und profitieren von einem starken Netzwerk- und Community-Gedanken.

Neben sportfachlichen Inhalten stehen insbesondere trainerinnenspezifische Themen, persönliche Entwicklung sowie der Erfahrungsaustausch im Mittelpunkt. Die Teilnehmerinnen bilden gemeinsam mit dem Lehrteam und untereinander ein enges Lern- und Unterstützungsnetzwerk, das auch über den Kurs hinaus Bestand haben soll. Das Programm kombiniert:

  • einen regelmäßigen Austausch über einen Online-Campus
  • mehrere digitale Lern- und Austauschformate
  • Präsenzveranstaltungen über den Saisonverlauf
  • Hospitations- und Trainingsbesuche bei anderen Teilnehmenden

Die vollständige Ausschreibung mit allen Informationen zum Ausbildungsprogramm ist HIER abrufbar.

Bewerbung

Die Bewerbung ist online bis spätestens 22. Februar 2026 über diesen Link (HIER klicken) einzureichen. Zusätzlich sind eine formlose Kostenübernahmeerklärung des Vereins, unterschriebener Ehrenkodex sowie ein maximal zweiseitiges Motivationsschreiben per E-Mail an astrid.bick@Basketball Bund.de zu senden. Die Rückmeldung zur Bewerbung erfolgt dann bis 27. Februar 2026.

Kontakt

Deutscher Basketball Ausbildungsfonds e. V.
Matthias Sonnenschein
0221 98177-35
Sonnenschein@easyCredit-BBL.de

Deutscher Basketball Ausbildungsfonds e. V.
Jonas Stehling
0221 98177-21
stehling@2basketballbundesliga.de

Nachruf: Die BARMER 2. Basketball Bundesliga trauert um Jan-Eric Keysers

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Mit großer Bestürzung muss die BARMER 2. Basketball Bundesliga viel zu früh Abschied von Jan-Eric Keysers nehmen, der am vergangenen Donnerstag plötzlich und unerwartet im Alter von nur 31 Jahren verstorben ist.

Sein Tod ist ein großer Verlust für die gesamte Basketball-Gemeinschaft, die ihn als leidenschaftlichen Jugendkoordinator, Mentor und visionären Impulsgeber kannte. Jan-Eric Keysers verstand den Basketball stets als Sport und Lebensschule zugleich – ein Grundsatz, der sich wie ein roter Faden durch sein gesamtes Wirken zog.

Wegbereiter und Brückenbauer in Iserlohn

Seit dem Sommer 2022 prägte Jan-Eric die Jugendarbeit der Iserlohn Kangaroos und entwickelte diese konsequent weiter. Sein Fokus lag dabei nie auf reinen Spielergebnissen; vielmehr war es ihm wichtig, dass sich Kinder und Jugendliche bestmöglich entwickeln. Als Brückenbauer zwischen Verein, Schule und Verband setzte er zahlreiche Projekte um, die das Vereinsleben nachhaltig veränderten.

Unter seiner Führung wurde der Nachwuchsbereich zweimal hintereinander mit der Bronze-Plakette der BARMER 2. Basketball Bundesliga ausgezeichnet – ein sichtbares Zeichen für die Maßstäbe, die seine Arbeit in Iserlohn setzte. Mit der Vision des „Kangaroos HUB“ schuf er einen Entwicklungsraum, in dem Professionalität und Gemeinschaft zusammenkamen, um eine nachhaltige Leistungskultur zu etablieren.

Wurzeln und Wirken in Quakenbrück

Vor seiner Zeit in Iserlohn sammelte Jan-Eric vielfältige Erfahrungen, unter anderem beim TSV Quakenbrück (Artland Dragons). Dort hinterließ er bleibende Spuren als treibende Kraft, die mit großer Energie Projekte im Schul- und Minibereich sowie im Mädchenbasketball vorantrieb.

Sein damaliger Ausbilder Marius Kröger erinnert sich an Jan-Erics prägende Rolle während dieser Zeit:

„Der Tod von Jan-Eric hat uns alle sehr getroffen. Er hat hier in Quakenbrück unheimlich viele Dinge vorangetrieben und zum Beispiel den Frauen- und Mädchenbasketball wirklich weiterentwickelt. Er hat während der Corona-Pandemie total viele Formate entwickelt, damit Kinder in Bewegung bleiben und dem Basketballsport verbunden bleiben. Er war ein absoluter Motor dieser Abteilung.“

 

Jan-Eric Keysers (rechts im Bild) bekommt das Zertifikat für die erfolgreich abgeschlossene NTA überreicht.

Fachliche Exzellenz und Ligabezug

Seine fachliche Expertise untermauerte Jan-Eric durch den erfolgreichen Abschluss der dreijährigen Nachwuchstrainerausbildung (NTA) der Profiligen im Sommer 2022. Auch auf nationaler Ebene setzte er Impulse: Seine für den Deutschen Basketball Bund (DBB) verfasste Handreichung für den Mini-Basketball beeinflusste das Training junger Sportler bundesweit. Er verkörperte die Verbindung zwischen fundierter Ausbildung und leidenschaftlicher Basisarbeit, wobei er stets die individuelle Entwicklung jedes Einzelnen in den Mittelpunkt stellte.

Ein bleibendes Erbe

Jan-Eric Keysers war eine Schlüsselperson für die Zukunft der Standorte, an denen er wirkte. Er stellte das Wohl der Gemeinschaft stets über sein eigenes – selbstlos, werteorientiert und mit großer Authentizität. Er hinterlässt Strukturen, Werte und Menschen, die durch ihn geprägt wurden. Seine Prinzipien der Entfaltung und Entwicklung werden als fester Teil seines Vermächtnisses in der Basketball-Landschaft weitergetragen.

Die BARMER 2. Basketball Bundesliga spricht der Familie von Jan-Eric Keysers, seinen Freunden sowie seinen Weggefährten ihr tiefstes Mitgefühl aus. Wir sind zutiefst dankbar für sein unermüdliches Engagement und seine Menschlichkeit.

Danke, Jan-Eric, und ruhe in Frieden.

Titelbild: Invision Studio

RefCam erstmals im deutschen Basketball eingesetzt

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Am 15. Spieltag der ProA-Hauptrunde wurde bei der Begegnung der EPG Baskets Koblenz gegen die Bozic Estriche Knights Kirchheim erstmals im deutschen Basketball eine sogenannte RefCam eingesetzt. Die Kopfkamera-Technologie kam im Kontext eines wissenschaftlichen Forschungsprojekts zur Anwendung.

Das Projekt wurde von Riedel Communications in Kooperation mit dem Deutschen Basketball Bund (DBB) und der Deutschen Sporthochschule Köln (DSHS) umgesetzt und verfolgt das Ziel, ein ganzheitliches Trainingskonzept zur Verbesserung der Entscheidungsfähigkeit von Basketballschiedsrichtern zu entwickeln.

Die RefCam ist eine kompakte Kopfkamera, die Spielsituationen aus der unmittelbaren Perspektive der Schiedsrichter erfasst. Die Technologie ist sowohl für Live-Broadcast-Anwendungen als auch für reine Aufzeichnungen konzipiert. In Koblenz wurden drei RefCam-Record-Einheiten genutzt, die ausschließlich lokal aufzeichneten. Ausschnitte der RefCam-Aufzeichnungen werden in Kürze auf den Social-Media Kanälen der BARMER 2. Basketball Bundesliga und von Riedel Communications zu sehen sein.

Carsten Straube, Schiedsrichter-Manager des B- und C-Kaders beim DBB, sieht in der Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Partnern einen wichtigen Baustein für die Weiterentwicklung des Schiedsrichterwesens: „Solche innovativen Technologieprojekte können einen wichtigen Beitrag zur Qualitätssicherung leisten und liefern zugleich wertvolle Impulse für die Aus- und Weiterbildung von Schiedsrichtern.“

Eingebettet ist das Vorhaben in ein vom Bundesinstitut für Sportwissenschaft gefördertes Forschungsprojekt zur Evaluation eines videobasierten Schiedsrichter-Entscheidungstrainings. Die mit der RefCam aufgezeichneten Sequenzen erweitern bestehende videobasierte Trainingsansätze um zusätzliche Perspektiven aus realen Spielsituationen und fließen in die Weiterentwicklung der Trainingsinhalte ein.

Auch aus wissenschaftlicher Sicht bietet die Technologie neue Möglichkeiten. Dr. Johannes Meyer, Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Deutschen Sporthochschule Köln, erklärt: „Gerade dynamische Spielsituationen lassen sich aus der Schiedsrichterperspektive nur schwer mit herkömmlichen Kameras abbilden. Die RefCam ermöglicht es uns, genau diese Sequenzen realitätsnah zu erfassen und auszuwerten.“

Jacqueline Voss, Executive Director Strategy and Innovation bei Riedel Communications, betont zudem den Mehrwert über den klassischen Broadcast-Einsatz hinaus: „Dieses Projekt zeigt, dass die RefCam nicht nur für immersive Perspektiven geeignet ist, sondern auch wertvolle Einblicke für Analyse und Forschung liefern kann.“

Foto: Angel King Media

Skandinavisches Wetter & skandinavische Gäste: MTO-Zwischenlehrgang in Berlin

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Vom 08. bis 11. Januar 2026 fand in Berlin der Zwischenlehrgang des mittlerweile 11. Jahrgangs der Minitrainer-Offensive statt. Unterstützung bei der Ausrichtung erhielten die beiden Projektleiter Moritz Geske (BBL) und Sven Weinberger (DBB) durch den Berliner Basketball Verband sowie ALBA Berlin. Der Zwischenlehrgang startete gleich mit sehr erfreulichen Nachrichten für die Minitrainer:innen, denn die Teilnahmeberechtigungen im gesamtdeutschen Minibasketball steigerten sich im vergangenen Jahr abermals um fantastische 10,4 % auf über 52.700!

Bei frostigen Temperaturen begann der Lehrgang am Donnerstag in der Geschäftsstelle von ALBA Berlin. Die Berliner Minibasketballkoryphäe Marius Huth führte durch den Themenbereich Talent und diskutierte anschließend mit dem Jahrgang über Umgang und Perspektiven, die Berücksichtigung des Relative Age Effects sowie Möglichkeiten des Biobandings. Den Abschluss des Tages gestaltete Tim Brentjes (Jugendsekretär DBB) mit wichtigen Impulsen zum Referieren in Vorbereitung auf die Abschluss-Clinic des 11. Jahrgangs in Würzburg, die von den Teilnehmenden in Eigenverantwortung konzipiert und als Referent:innen selbst geleitet wird.

Der Freitag (09.01.) startete mit Besuchen in zwei Berliner Grundschulen, in denen der Sportunterricht vom 11.Jahrgang unter der Beobachtung und Unterstützung von Expert:innen übernommen und anschließend im Coach-the-Coach-Format reflektiert wurde.

Ein traditioneller Bestandteil der Zwischenlehrgänge ist neben dem Besuch einer Gastnation auch das Ehemaligentreffen der Minitrainer-Offensive. Knapp 80 Alumni hatten sich hierfür angemeldet. Die winterlichen Verhältnisse hatten die Bundesrepublik jedoch mittlerweile fest im Griff, sodass viele ihre Reise nach Berlin gar nicht erst antreten konnten. Dennoch fanden über 40 Alumni den Weg in die Hauptstadt. Auch die Delegation des Schwedischen Basketballverbandes um Peter Öqvist (Generalsekretär Schweden Basketball), Rikard Aspegren (schwedischer Nachwuchscoach) und Andrew Pleick (Koordinator der schwedischen Nachwuchs- und Jugendnationalmannschaften) reiste problemlos an und freute sich – nach teilweise über -20 Grad in Schweden – über die etwas milden Temperaturen in Berlin.

Nach einem Workshop von Stefan Ludwig (ALBA Berlin) zum Coaches-Development am Nachmittag bildeten der 11. Jahrgang und die Alumni gemeinsam eine Gruppe von fast 70 Trainer:innen. Im Anschluss lauschten sie gespannt dem Impulsvortrag der Gastnation Schweden, die spannende Einblicke in das schwedische Basketballsystem sowie in Wettkampf- und Coaching-Philosophien gab. Der restliche Abend stand ganz im Zeichen des internationalen wie auch nationalen Austauschs innerhalb der Minitrainer-Community.

 

Am Samstag (10.01.) führten Rikard Aspegren und Andrew Pleick im Rahmen der öffentlichen Coach-Clinic – diesmal mit Praxiseinblicken unterstützt durch Demokids aus der U12 von ALBA Berlin – durch zentrale Ansätze des schwedischen Basketballs und die dahinterliegenden Entwicklungsprozesse im Coaching. Abgerundet wurde der Tag durch die Spiele-Clinic von drei MTO-Alumni sowie Jürgen Maaßmann, Minireferent des Baden-Württembergischen Basketballverbandes. Inhaltlich stand die Veränderung von Ausgangsspielen im Fokus: Wie können neue Reize gesetzt, Spielziele verändert und Spiele zunehmend spielnah angepasst werden? Unterstützt wurde dieser Teil von Konrad Slavik (Dresden Titans), Martina Flerlage (Panthers Osnabrück) und Stefan Ludwig (ALBA Berlin).

Am Abschlusstag (11.01.) wurden zunächst pädagogische Grundlagen mit Praxisbezug durch Lena Flöttmann (ALBA Berlin) vermittelt. Anschließend schloss ein gemeinsames Modul mit vertiefenden Spielideen zu kleinen Spielen im Minibasketball, gestaltet von Benjamin Becker und Stephanie Süß (beide ALBA Berlin), den letzten Lehrgangstag ab.
Zum Abschluss des erfolgreichen Zwischenlehrgangs konnten zudem zwei Abschlusszertifikate übergeben werden. Marc Brommer (Urspring) und Lara Müller (Paderborn) holten ihren im Vorjahr krankheitsbedingt verpassten Zwischenlehrgang erfolgreich nach und schlossen damit die Minitrainer-Offensive erfolgreich ab.